Siirry sisältöön
Ammattiliitto JHL
  • OmaJHL
  • Yhteystiedot
  • JHL-työttömyyskassa
    • Svenska
    • English
  • Liity jäseneksi
  • Yhteystiedot
  • Ajankohtaiset
    • Sopimusneuvottelut
    • Ammattiliitto JHL ja vaikuttaminen
      • Vaikuttamalla saadaan parempi työelämä
      • Kärkihankkeet
      • Tutkittu tieto
      • Sosiaali- ja terveyspolitiikka
      • Koulutuspoliittinen edunvalvonta
      • Kansainvälinen edunvalvonta JHL:ssä
    • Eduskuntavaalit 2027
    • JHL:n edustajistovaalit 2027
    • Koulutus- ja tapahtumakalenteri
  • Työ
    • Työehtosopimukset
      • Henkilökohtaisten avustajien Heta-tes
      • Hyvinvointialan virka- ja työehtosopimus HYVTES
      • Kunta-alan yleinen virka- ja työehtosopimus KVTES
      • Sote-sopimus
      • Yksityisen sosiaalipalvelualan tes
    • Työelämäkysymykset
    • Työsuojelu ja -hyvinvointi
    • TE-palvelut-uudistus
    • Työttömyyskassa
  • Alat ja ammatit
    • JHL-alojen avoimet työpaikat
    • Kasvatus- ja ohjausala
    • Ravitsemis- ja puhtausala
    • Sosiaali- ja terveysala
    • Teknisten, energian ja liikenteen alat
    • Tietotyö-, hallinto-, kirjasto- ja kulttuuriala
    • Turvallisuusala
  • Jäsenyys
    • Liity jäseneksi!
    • Jäsenmaksu
    • Jäsenedut
    • JHL kouluttaa
      • Ota yhteyttä kurssineuvontaan
    • Osallistu JHL:n toimintaan
    • Nuoret ja opiskelijat
    • Maahanmuuttajat
    • Jäsenpalvelu omaJHL
    • JHL-Shop
  • Yhdistyksille ja aktiiveille
    • Säännöt, ohjeet, mallit
    • Yhdistystoiminnan tekijät
    • Apuvälineitä yhdistystoimintaan
    • Yhdistysten omat koulutukset ja JHL:n tuki
    • JHL-yhdistysten nettisivut ja somekanavat
    • Työtaistelut
      • Lakko
      • Usein kysytyt kysymykset ylityö- ja vuoronvaihtokiellosta
      • Työtaistelutermit haltuun
    • Luottamusmiehille
    • Työsuojeluvaltuutetuille
  • Tietoa JHL:stä
    • Yhteystiedot
      • JHL:n edustajisto ja hallitus
      • Henkilöstön yhteystiedot
    • JHL:n aineistopankki
    • Työelämäinfot oppilaitoksille
    • Palkanlaskijoille
    • Töihin JHL:ään
  • Työttömyyskassa
  1. Etusivu
  2. Blogi
  3. Sosiaali- ja terveyspalvelut eivät toimi ilman tukipalvelun ammattilaisia

Sosiaali- ja terveyspalvelut eivät toimi ilman tukipalvelun ammattilaisia

3.5.2018

Ammattitaitoiset tukipalvelujen työntekijät ovat välttämätön osa sosiaali- ja terveyspalveluja. Sote- ja maakuntauudistuksessa ei kuitenkaan oteta kantaa siihen, miten tukipalvelut jatkossa organisoidaan. Riskinä on tukipalvelujen kilpailutus.

Tukipalvelut ovat jääneet huolestuttavan vähälle huomiolle maakuntauudistukseen ja sote-palveluihin liittyvässä keskustelussa. Monia on kiinnostanut ennen kaikkea se, miten jatkossa pääsee lääkärille. Hoitajat ja lääkärit eivät kuitenkaan tee toimenpiteitään ilman välinehuollon ammattilaisten huoltamia instrumentteja, eivätkä sairaalassa olevat kuntoutujat toivu, jos heidän ruokansa ei ole juuri sellaista, mitä he tarvitsevat terveydentilansa vuoksi. Listaa voisi jatkaa monien muidenkin tukipalvelujen ammattilaisten osalta. Ammattitaitoiset tukipalvelujen työntekijät ovat siis välttämätön osa sote-palveluja.

Sote- ja maakuntauudistuksen yhteydessä linjataan asioita, joilla on vaikutusta  tukipalvelujen organisointiin. Tukipalvelujen järjestelyissä on myös huomioitava, miten palvelut tällä hetkellä organisoidaan maakunnan alueella. Suuntaviittoja saa esimerkiksi Kuntaliiton viime vuonna tekemästä hallinnon tukipalveluja koskevasta esiselvityksestä. Siitä käy ilmi, että kunnat organisoivat näitä palveluita eri tavoin. Käsitykseni mukaan tilanne pätee tukipalveluihin myös laajemmin.

Maakuntauudistukseen liittyvistä lakiehdotuksista ei löydy ratkaisua eri tukipalvelujen organisoimiseen. Johtotähtenä pitäisi kuitenkin olla kilpailutuksen välttäminen. On myös huomioitava, että sosiaali- ja terveyspalveluissa tarvittavat tukipalvelut eivät ole irrallinen osa palvelujen kokonaisuutta, vaikka sote- ja maakuntalakiehdotuksista saa sellaisen vaikutelman. Palvelujen kokonaisuus on huomioitava maakunnissa. Potilaalle kokonaisuus näkyy niin, että samassa yksikössä toimivilla ammattilaisilla on yhtenäiset toimintatavat. Tällaista synergiaetua ei ole ulkoistetussa toiminnassa. Toimintojen kokonaisuutta on mahdotonta saada kilpailutuskriteereiksi ja sitä kautta sopimuksiin.

Tukipalvelujen organisoinnilla on siis väliä. Toivoa sopii, että maakuntien edustajat muistavat keskustella tukipalvelujen tulevaisuudesta kuntapäättäjien kanssa. Tavoitteena pitäisi olla, että työ- ja potilasturvallisuus saadaan varmistettua ja työnteko sujuu. Jos tukipalvelujen merkitystä ei ymmärretä, pitäisikö tukipalvelutermiä muuttaa? Olisiko tukipalveluja parempi termi ylläpitopalvelut? Kyse on kuitenkin ydintoiminnasta.

Johanna Värmälä

Johanna Värmälä työskentelee erityisasiantuntijana JHL:ssä. Hänen vastuullaan ovat muun muassa tukipalveluasiat. Vapaa-ajallaan Johanna vaikuttaa kunta- ja aluepolitiikassa ja harrastaa liikuntaa.

Seuraa kirjoittajaa Twitterissä: @JohannaVarmala

Näytä lisää kirjoittajalta (13)

Ohita viimeisimmät blogit

Viimeisimmät blogit

  • 10.4.2026

    Välinehuolto on sairaalan unohdettu sydän, jota ilman leikkaustoiminta pysähtyisi vuorokaudessa

  • 8.4.2026

    Kuuluuko lääkehoito henkilökohtaisen avustajan työtehtäviin?

  • 2.4.2026

    Nuorisotyön leikkauksilla on pitkät vaikutukset

  • 25.3.2026

    Äärioikeiston nousu kiristää julkisia palveluja ja kasvattaa ay-liikkeen vastuuta

  • 20.3.2026

    Ammattiliiton pitää päivittää rooliaan, kun maailma ja yhteiskunta mullistuvat

  • 19.3.2026

    Valtion suurleikkaukset uhkaavat työllisyyspalveluiden toimintakykyä

Jaa tämä sivu

  • Jaa Facebookissa
  • Jaa viestipalvelu X:ssä
  • Jaa sähköpostilla
  • Jaa WhatsAppilla
  • Jaa Telegramilla

LIITY VAHVAAN JOUKKOON

LIITY JÄSENEKSI
Ammattiliitto JHL

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Käyntiosoite: Sörnäisten rantatie 23, 00500 Helsinki
Postiosoite: PL 101, 00531 Helsinki

Kyllä joku hoitaa® on JHL:lle rekisteröity tavaramerkki

Yhteystiedot
Aluetoimistot

Pikalinkit

  • Työttömyyskassa
  • Liity jäseneksi
  • Svenska
  • English

Seuraa meitä

  • Facebook
  • X / Twitter
  • Instagram
  • YouTube
  • LinkedIn
  • TikTok
  • Bluesky
  • Threads

Ajankohtaiset

  • Sopimusneuvottelut
  • Ammattiliitto JHL ja vaikuttaminen
  • Eduskuntavaalit 2027
  • JHL:n edustajistovaalit 2027
  • Koulutus- ja tapahtumakalenteri

Työ

  • Työehtosopimukset
  • Työelämäkysymykset
  • Työsuojelu ja -hyvinvointi
  • TE-palvelut-uudistus
  • Työttömyyskassa

Alat ja ammatit

  • JHL-alojen avoimet työpaikat
  • Kasvatus- ja ohjausala
  • Ravitsemis- ja puhtausala
  • Sosiaali- ja terveysala
  • Teknisten, energian ja liikenteen alat
  • Tietotyö-, hallinto-, kirjasto- ja kulttuuriala
  • Turvallisuusala

Jäsenyys

  • Liity jäseneksi!
  • Jäsenmaksu
  • Jäsenedut
  • JHL kouluttaa
  • Osallistu JHL:n toimintaan
  • Nuoret ja opiskelijat
  • Maahanmuuttajat
  • Jäsenpalvelu omaJHL
  • JHL-Shop

Yhdistyksille ja aktiiveille

  • Säännöt, ohjeet, mallit
  • Yhdistystoiminnan tekijät
  • Apuvälineitä yhdistystoimintaan
  • Yhdistysten omat koulutukset ja JHL:n tuki
  • JHL-yhdistysten nettisivut ja somekanavat
  • Työtaistelut
  • Luottamusmiehille
  • Työsuojeluvaltuutetuille

Tietoa JHL:stä

  • Yhteystiedot
  • JHL:n aineistopankki
  • Työelämäinfot oppilaitoksille
  • Palkanlaskijoille
  • Töihin JHL:ään

© 2026 Ammattiliitto JHL
  • Tietoa evästeistä
  • Saavutettavuusseloste