Siirry sisältöön
Ammattiliitto JHL
  • OmaJHL
  • Yhteystiedot
  • Työttömyyskassa
    • Svenska
    • English
  • Liity jäseneksi
  • Yhteystiedot
  • Etusivu
  • Ajankohtaiset
    • Sopimusneuvottelut
      • Neuvottelutermit
    • Vaikuttaminen
      • Tulevaisuuden työelämä
      • Oikeudenmukainen verotus
      • Tulevaisuuden työelämä
      • Hyvinvointialueet
      • Koulutuspoliittinen edunvalvonta
      • Kansainvälinen toiminta
    • Koulutus- ja tapahtumakalenteri
  • Työ
    • Työehtosopimukset
      • Yksityisen sosiaalipalvelualan tes
      • Henkilökohtaisten avustajien Heta-tes
    • Työelämäkysymykset
    • Työsuojelu ja -hyvinvointi
  • Jäsenyys
    • Liity jäseneksi
    • Jäsenedut
    • Mikä on jäsenpalvelu omaJHL
    • JHL-SHOP
    • Työttömyyskassa
  • Osallistu
    • Koulutus- ja tapahtumakalenteri
    • JHL kouluttaa
    • 1001 ammattia – ammattialat
      • Kasvatus- ja ohjausala
      • Ravitsemis- ja puhtausala
      • Sosiaali- ja terveysala
      • Teknisten-, energian ja liikenteen alat
      • Tietotyö-, hallinto- ja kirjastoala
      • Turvallisuusala
      • JHL-alojen avoimet työpaikat
    • Nuoret ja opiskelijat
    • Maahanmuuttajat
  • Yhdistyksille ja aktiiveille
    • Säännöt, ohjeet, mallit
    • Yhdistystoiminnan tekijät
    • Apuvälineitä yhdistystoimintaan
    • Yhdistysten omat koulutukset ja JHL:n tuki
    • JHL-yhdistysten nettisivut ja somekanavat
    • Työtaistelut
      • Lakot ja muut työtaistelutoimet
      • Usein kysytyt kysymykset lakosta
      • Usein kysytyt kysymykset ylityö- ja vuoronvaihtokiellosta
      • Työtaistelutermit haltuun
    • Luottamusmiehille
    • Työsuojeluvaltuutetuille
    • Oikeusapua ammattiliitosta – JHL:n oikeustapaukset
  • Tietoa JHL:stä
    • Yhteystiedot
      • JHL:n edustajisto ja hallitus
      • Henkilöstön yhteystiedot
    • JHL:n aineistopankki
    • Työelämäinfot oppilaitoksille
    • Palkanlaskijoille
    • Töihin JHL:ään
  • Työttömyyskassa
  1. Etusivu
  2. Uutiset
  3. Henkilökohtaisten avustajien työstä paljon uutta dataa tes-neuvottelujen pohjaksi – uunituoreet tilastot kertovat karua kieltään

Henkilökohtaisten avustajien työstä paljon uutta dataa tes-neuvottelujen pohjaksi – uunituoreet tilastot kertovat karua kieltään

23.3.2022

Henkilökohtaisten avustajien (Heta-tes) työehtosopimusneuvottelut jatkuvat. Viime ja tämän viikon tapaamisissa on luotu neuvottelumaaperää uusia tilastoja perkaamalla. Lisäksi on käyty keskustelua käynnissä olevasta vammaispalvelulain uudistuksesta.

Neuvotteluissa on luonnosteltu osapuolten yhteisen vaikuttamisen paikkoja. Esillä ovat olleet muun muassa uudessa vammaispalvelulaissa huomioitavat kirjaukset hyvinvointialueiden käytännöistä ja työehtosopimusten velvoittavuuden vahvistamisesta.

JHL:n Heta-neuvottelijat – sopimusasiantuntijat Pinja Lumitsalo ja Laura Tuominen – ovat käyneet läpi vastikään valmistuneen Työeläkeyhtiö Varman henkilökohtaista apua koskeneen tutkimuksen.

He ovat sen tarjoamaan dataan erityisen tyytyväisiä. Henkilökohtaisten avustajien toimialalla tutkimus on ensimmäinen laatuaan, ja se tarjoaa neuvottelupöytään paljon hyödyllistä faktaa.

Tutkimuksessa on analysoitu yli 22 000 avustajan työaikatietoja, joten se kattaa käytännössä suurimman osan Heta-tessin soveltamisalalla työskentelevistä.

Henkilökohtaisten avustajien työkykyyn vaikuttavista työaikapiirteistä on tehty ensimmäinen laajaan dataan pohjautuva tutkimus. Tiedot auttavat merkittävästi avustajien työkyvyttömyysriskien hallinnan suunnittelua. #työelämä #työkyky https://t.co/K4EezdWQiD

— Työeläkeyhtiö Varma (@varma_tweet) March 16, 2022

– Tutkimuksesta on osoitettavissa nyt mustaa valkoisella monesta asiasta, jotka ovat meillä olleet kyllä tiedossa, mutta joita on aiemmin ollut ehkä vaikeampi todentaa, Tuominen kertoo.

Yli 90 prosentilla osa-aikainen työsuhde

Millä raportin kohdilla on erityistä painoarvoa uudesta sopimuksesta neuvoteltaessa?

– Keskeisiä ovat etenkin huomiot siitä, miten valtavan iso osa alan työntekijöistä on osa-aikaisia ja kuinka vähän keskimäärin viikkotyötunteja on, Tuominen nostaa esiin.

Tutkimus paljastaa, että henkilökohtaisista avustajista 94,1 prosenttia on osa-aikaisia ja kokoaikaisia vain hieman alle kuusi prosenttia. Viikkotunteja avustajilla oli yleisimmin noin kahdeksan. Työsuhteet ovat lisäksi huomattavan lyhyitä, yksittäisen työsuhteen pituus oli usein vain kuukauden mittainen. Tämä viittaa siihen, että työsuhteita ketjutetaan lyhyissä pätkissä.

Tuominen ja Lumitsalo huomauttavat, että tiedoista ilmenee selkeästi, että toimeentulo on varmistettava tekemällä työtä useammalle työnantajalle samanaikaisesti.

– Se, jos mikä lisää työnkuormitusta ja tuo mukanaan erinäisiä fyysisiä ja psyykkisiä riskejä.

JHL;n neuvottelijat kummastelevat sitä, miksi henkilökohtaiset avustajat ohitetaan niin usein ja helposti sote-alan tilastoja laadittaessa. Esimerkiksi työ- ja elinkeinoministeriön tuoreesta sote-alojen suurimpien ammattialojen listauksesta avustajat oli jätetty tyystin pois.

– Kuitenkin henkilökohtaisen avun työntekijöitä on maassamme noin 40 000 ja he kuuluvat sote-aloihin mitä suurimmassa määrin.

Vaikeavammaisten henkilökohtaisia avustajia on maltillistenkin arvioiden mukaan noin 40 000, joten he kuuluisivat kirkkaasti näihin "10 suurinta ammattiryhmää" -tilastointeihin sote-alalla. Miksi heidät aina unohdetaan, @TEM_uutiset, @STM_Uutiset? #HenkilökohtainenApu https://t.co/rP5IaaQ8iy

— Laura Tuominen (@laura_tuominen) March 10, 2022

Sopimusneuvottelut jatkuvat viikon kuluttua torstaina 31.3., edellinen sopimus on voimassa 30.4. asti.

Henkilökohtaisten avustajien sopimusneuvottelut koskevat noin 2 500 JHL:n jäsentä.

Lisätietoja:
Laura Tuominen, sopimusasiantuntija JHL, 050 4092 460
Pinja Lumitsalo, sopimusasiantuntija JHL, 046 9214 566

P.S. Missä pöydässä käydään kuuminta vääntöä? Kenen ehdot on jo taputeltu? Tarkista kaikkien JHL:n alojen neuvottelutilanne sivulta jhl.fi/neuvottelutilanne. Ota seurantaan myös JHL:n Facebook ja Twitter. #1001ammattia #JHLneuvottelee

Viimeisimmät uutiset

  • Ammattiliitto JHL:lle tuplavoitto Edit-kilpailussa: Kyllä joku hoitaa on vuoden 2022 aikakauslehtimainos ja -kampanja
  • JHL:n selvitys paljastaa: Kiihtyvä digitalisaatio mullistaa työelämän
  • Ammattiliitto JHL:lle oma brändikappale – Katso video ja laula mukana!
  • Toimintakertomus 2022: Taisteluja ja 19 000 uutta jäsentä
  • JHL:n edustajistolta kannustusta työtaisteluun osallistujille
  • Yksi henkilövaihdos JHL:n edustajistoon

Jaa tämä sivu

  • Jaa Facebookissa
  • Jaa Twitterissä
  • Jaa sähköpostilla
  • Jaa WhatsAppilla
  • Jaa Telegramilla

Liity vahvaan joukkoon

Liity jäseneksi
Ammattiliitto JHL

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL
Käyntiosoite: Sörnäisten Rantatie 23, 00500 Helsinki
Postiosoite: PL 101, 00531 Helsinki

Yhteystiedot
Aluetoimistot

Sivuston sisältö

  • Etusivu
  • Ajankohtaiset
  • Työ
  • Jäsenyys
  • Osallistu
  • Yhdistyksille ja aktiiveille
  • Tietoa JHL:stä

Pikalinkit

  • Työttömyyskassa
  • Liity jäseneksi
  • Svenska
  • English

Seuraa meitä

  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram
  • YouTube
  • LinkedIn

© 2023 Ammattiliitto JHL
  • Tietoa evästeistä
  • Tietosuojaseloste
  • Saavutettavuusseloste