Perustietoa

Työmarkkina- ja sopimusjärjestelmä

Työelämän ehtoja ja pelisääntöjä säätelee kolme tekijää: työelämän lait, työnantaja- ja työntekijäjärjestöjen solmimat työehtosopimukset ja yrityksissä ja työpaikoilla paikallisesti sovitut sopimukset.

paikallinen sopiminen, sopimusjärjestelmä, työehtosopimukset, työmarkkinajärjestelmä, virkaehtosopimukset

Työsopimus

Työsopimus voidaan tehdä suullisesti, kirjallisesti tai sähköisesti. Työsopimuksen tekeminen kirjallisesti on sekä työntekijän että työnantajan edun mukaista.

työsopimukset, työsopimus, työsopimuslaki

Työn muodot

Työn tekemisen muotoja ovat vakinainen työsuhde, toistaiseksi voimassaoleva, osa-aikatyö, yrittäjyys, itsensätyöllistäminen, vuokratyö ja määräaikainen työ.

kokoaikainen työ, määräaikaisuus, osa-aikainen työ, osa-aikatyö, vuokratyö, yrittäjyys

Työsuhteen päättäminen

Palvelussuhde voi päättyä määräajan päättymiseen, irtisanomiseen, purkamiseen tai erityistilanteessa siihen, että työsuhdetta pidetään purkautuneena. Mikä on näiden ero?

huomautus, irtisanominen, Koeaika, työsopimus, työsuhde, työsuhteen päättäminen, varoitus

Työsuojelu ja -hyvinvointi

Työhyvinvoinnin tavoitteena on pitää työntekijät terveinä ja työkykyisinä koko työuran ajan.

henkinen työsuojelu, työhyvinvointi, työsuojelu, työsuojeluvaltuutettu

Yt-neuvottelut

Yt-neuvotteluissa keskustellaan irtisanomisiin, lomautuksiin tai osa-aikaistamiseen mahdollisesti johtavista syistä, vaikutuksista ja vaihtoehdoista.

irtisanominen, lomautus, muutosturva, ohjeet, yhteistoiminta, yhteistoimintamenettely, yt-neuvottelut

Työttömyysturva

Kuulumalla JHL:ään saat turvaa, tukea, neuvoja pa palvelua erilaisissa työelämän tilanteissa. Jäsenenä saat turvaa myös työttömyyden varalta. Työttömyysturvaa maksetaan työttömän työnhakijan toimeentulon turvaamiseksi.

ansiopäiväraha, ansiosidonnainen päiväraha, JHL, jäsenyys, peruspäiväraha, työmarkkinatuki, työttömyys, työttömyyskassat, työttömyyspäivärahat, työttömyysturva, vuorotteluvapaa, vuorotteluvapaakorvaus