Kuntiin mahdollisesti tulossa uusi teknisen alan sopimus, valmistelu käyntiin
Kuntien tekninen ala tarvitsee nykyistä vahvemman sopimusrakenteen, sillä teknisen alan töitä tekevä henkilökunta on hajallaan eri sopimuksissa. Kenenkään työehtosopimus ei vielä tässä vaiheessa vaihdu, vaikka uuden sopimuksen valmistelu alkaa jo nyt.
Kuntiin on mahdollisesti tulossa uusi työ- ja virkaehtosopimus, joka koskisi teknistä alaa. Sopimuksen valmistelusta sovittiin kunta- ja hyvinvointialan sopimusratkaisun yhteydessä.
Nykyään teknisellä alalla käytetään kahta, jopa kolmea eri sopimusta. Sopimukset ovat kunta-alan tuntipalkkaisen henkilöstön työehtosopimuksen TTES sekä kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimus TS.
– Sovimme askelmerkeistä, joilla uuteen sopimuskokonaisuuteen voitaisiin siirtyä. Tässä vaiheessa kenenkään työehtosopimus ei vaihdu, tiivistää JHL:n neuvottelujohtaja Kristian Karrasch.
Teknisen alan henkilöstö hajautunut eri sopimuksiin
Sote-uudistuksen yhteydessä merkittävä määrä työntekijöitä siirtyi TS:n piiristä hyvinvointialueiden HYVTES:iin.
TS:n käyttö puolestaan on lisääntynyt tehtävissä, jotka perinteisesti ovat kuuluneet tuntipalkkaisten sopimuksen piiriin. Työnantajat käyttävät teknisen alan tehtävissä myös Kunta-alan yleistä virka- ja työehtosopimusta eli KVTES:iä.
– Alan henkilöstö on hajautunut kolmeen työehtosopimukseen. Nyt sovitun hankkeen tarkoituksena on koota teknisen alan väki uuteen ja vahvempaan työehtosopimukseen, kertoo Karrasch.
Uuden sopimuksen valmistelu käynnistyy
TTES- ja TS-sopimuksille perustetaan yhteinen työ- ja neuvotteluryhmä, joka vastaa hankkeen käytännön valmisteluista. Ryhmä myös päättää, miten sopimuskauden järjestely- ja kehittämiserät käytetään. Tarkoitus on lähetään TS:n ja TTES:n työehtoja toisiinsa ja helpottaa uuteen sopimukseen siirtymistä.
– Uuden sopimuksen sisällöstä on sovittu tässä vaiheessa vain reunaehtoja. Se perustuu kuukausipalkan maksamiseen, mutta siihen leivotaan mukaan myös tuntisopimuksesta löytyviä palkkatekijöitä, jotka vaikuttavat ansiotasoon merkittävästi. Muutos rakennetaan niin, että nykyiset ansiotasot voidaan turvata, kertoo Karrasch.
Tavoitteena on, että uusi teknisen alan työ- ja virkaehtosopimus (TATES) voisi tulla voimaan 1.3.2027. Aikataulu selkeytyy työ- ja neuvotteluryhmän työn edistyessä. Aikataulu voi joustaa jopa sopimuskauden loppuun, kevättalveen 2028.
Muutoksen voimaantulo edellyttää yhteisymmärrystä uuden sopimuksen sisällöistä ja työehdoista. Henkilöstö jatkaa nykyisissä työehtosopimuksissaan kunnes uudesta sopimuksesta päästään yksimielisyyteen. Uuden teknisen alan sopimuksen (TATES) valmisteluun osallistuvat JAU (JHL ja Jyty), JUKO sekä työantajaa edustaja Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT.
Ammattiliittosi JHL neuvottelee lukuisista työehtosopimuksista vuoden 2025 aikana. Seuraa neuvotteluiden etenemistä verkkosivuillamme ja sosiaalisen median kanavistamme.
Liity jäseneksi!
JHL on Suomen monipuolisin ammattiliitto. Jäsenemme työskentelevät noin tuhannessa eri ammatissa hyvinvoinnin ja julkisten palvelujen parissa. Olit sitten sote-ammattilainen, kasvattaja, siivooja, keittäjä, sihteeri, vartija tai konduktööri, olemme ammattiliittosi!
