Espoon ja Vantaan yt-neuvotteluissa karmaiseva lopputulos: sadoille tulossa potkut, ammattiliitto JHL pelkää seurauksia
Pääkaupunkiseudun asukkaat joutuvat jatkossa kärsimään palveluiden heikkenevästä laadusta, kun Espoo ja Vantaa irtisanovat jopa satoja työntekijöitä. Samalla kaupungit itse pahentavat jo ennestään vaikeaa työttömyystilannetta.
YT-neuvottelut Espoossa ja Vantaalla ovat päättyneet surkeaan lopputulokseen. Molemmat kaupungit aikovat irtisanoa yli 100 työntekijää.
Vantaalla mahdolliset irtisanomiset kohdentuisivat 122 ihmiseen, joista 81:le tarjottaisiin uutta tehtävää irtisanomisen vaihtoehtona. Lisäksi yli 40 ihmisen työsuhteen ehdot muuttuisivat ja 15 määräaikaista tehtävää lakkaa, kun määräaikaisuus päättyy.
Vantaan kaupunginhallitus käsittelee asiaa maanantaina 19. lokakuuta.
Espoossa noin 130 ihmistä on menettämässä työpaikkansa, kertoo Helsingin Sanomat.
– Lopputulos on raju pettymys. Vantaa ottaa suoraan käyttöön kovimmat keinot, eikä esimerkiksi lomautuksia tehdä lainkaan. Espoo puolestaan ei pysty esittämään perusteita, joiden mukaan massapotkut olisivat välttämättömiä kaupungin talouden pelastamiseksi, JHL:n edunvalvontajohtaja Kristian Karrasch tiivistää.
Ammattiliitto JHL korostaa, että paremmalla suunnittelulla olisi voitu vähentää irtisanottavien määrää. Sekä Espoossa että Vantaalla neuvottelut päättyivät erimielisinä. Suomen työllisyystilanne on vaikea jo ennen uusia irtisanomisiakin. Ammattiliitto JHL on huolissaan myös työntekijöiden jaksamisesta.
– Vähennykset lisäävät jäljelle jäävän henkilöstön työkuormaa, ja voivat heikentää palveluiden laatua sekä saatavuutta. Samalla olemme nostaneet esiin huolen siitä, että säästötoimet kohdistuvat voimakkaasti suorittavaan työhön, Vantaan JHL:n pääluottamusedustaja Minna Hirvasniemi sanoo.
Lisätiedot:
JHL:n edunvalvontajohtaja Kristian Karrasch 040 728 9046