Regeringens sparklag oacceptabel för JHL

JHL accepterar inte regeringens proposition där man vill underlätta uppsägning av arbetstagare. Propositionen är en ännu radikalare försämring i arbetstagarnas anställningsskydd än vad som står i regeringsprogrammet.

Ordförande för Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL Håkan Ekström motsätter sig en regeringsproposition som skulle rasera arbetstagarnas anställningsvillkor. Propositionen, som även kallats för sparklagen, skulle innebära att det inte längre behövs vägande sakskäl för att säga upp en arbetstagare, utan endast sakskäl.

Ekström är nöjd över att Industrifacket lyckades få en inskrivning om vägande sakskäl i sitt nya kollektivavtal.

– Andra förbund kommer säkert att följa Industrifackets exempel i sina egna förhandlingar. Arbetstagarnas rättigheter är inte till salu för en billig peng, även om regeringen gör sitt allt för att försämra dem.

Enligt Ekström innehåller regeringens proposition inget positivt för arbetstagarna. Regeringen har varit lyhörd för arbetsgivarsidans önskemål och verkställt dem. Det är fråga om kontinuerligt, ideologiskt förtryck mot arbetstagarna.

– Regeringen vill bli av med de vägande skälen. Utöver det försämras bland annat helhetsbedömningen i samband med uppsägningar, principerna om att ge varningar och arbetsgivarens skyldighet att utreda om arbetstagaren kunde flyttas till andra uppgifter. Den enda målsättningen är att försämra arbetstagarnas anställningsskydd.

Propositionen med förslag till ändring av lagstiftningen om uppsägningsgrunder som har samband med arbetstagarens person har skickats för utlåtanden måndagen den 24 februari.

Mer information:Ordförande Håkan Ekström, JHL, 040 828 2865