Sök: konkurrenskrafts avtalet
Sökresultat: 10
17.9.2020 | Pressmeddelanden
Sanna Marins regerings budgetförslag stödjer kommunernas ekonomi till den grad att åtstramningar inte behövs, säger JHL:s ordförande Päivi Niemi-Laine.
7.9.2020 | Nyhet
Förlängningen av arbetstiden slopades ur de kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalen AKTA från och med den 30.8.2020. Om du omfattas av AKTA-avtalet är din arbetstidsperiod avgörande för när din arbetstid ska planeras enligt den nya kortare arbetstiden.
4.8.2020 | Blogg
Förhandlingarna om JHL-medlemmarnas anställningsvillkor fördes under våren i coronavirusets skugga. Ordförande Päivi Niemi-Laine summerar den gångna avtalsrörelsen i sitt blogginlägg. Det är särskilt betydelsefullt att förhandlingsresultatet inte dröjde till hösten.
25.6.2020 | Nyhet
Hela 26 förhandlingstillfällen krävdes för att uppnå samförstånd om kollektivavtalet för den privata socialservicebranschen.
9.3.2020 (publicerad 5.3.2020) | Nyhet
Arbetstagarnas och arbetsgivarnas representanter gick igenom praktiska förhandlingsfrågor. Härnäst presenterar parterna noggrannare sina mål.
3.3.2020 (publicerad 15.2.2020) | Nyhet
Parterna har godkänt medlingsbudet i arbetskonflikten som gäller energibranschens tjänstemän. De planerade strejkerna inom branschen har återkallats och övertids- och skiftbytesförbudet avslutas.
24.8.2018 (publicerad 23.8.2018) | Fråga
Nej, arbetstidsersättningar betalas på samma sätt som tidigare. Arbetsgivaren bestämmer om förläggningen av arbetstiden i enlighet med tjänste- och arbetskollektivavtalet. Om arbetstiden till exempel förläggs...
24.8.2018 (publicerad 23.8.2018) | Fråga
Vid oenigheter ska arbetstagaren inte vägra att jobba längre. Arbetsgivaren har tolkningsföreträde gällande arbetskollektivavtalets bestämmelser. Vägran skulle kunna leda till onödiga tvistemål, såsom t.ex. arbetsvägran...
24.8.2018 (publicerad 23.8.2018) | Fråga
I enlighet med konkurrenskraftsavtalet förlängdes den årliga arbetstiden för heltidsanställda med i genomsnitt 24 timmar utan att förtjänstnivån ändrades. Inom JHL:s avtalsbranscher trädde förlängningen av...
24.8.2018 (publicerad 23.8.2018) | Fråga
Diskutera frågan först med din närmaste chef. I detta skede är det bäst att skriftligen förklara vad meningsskiljaktigheten gäller. Om diskussionen inte löser situationen, ska...