Etikett:
kollektivavtal för personliga assistenter (Töm)
Förhandlingarna om kollektivavtalet för personliga assistenter fortsatte på torsdag med diskussion om frågor som väsentligt påverkar det nya avtalet.
Avtalsparterna i kollektivavtalet för personliga assistenter – JHL och arbetsgivarförbundet för personliga assistenter Heta rf – började försiktigt förhandlingsomgången tisdagen den 15 februari.
I kollektivavtalet fastställs de minimivillkor som tillämpas för de personliga assistenter som har ett anställningsförhållande och arbetsgivaren är den handikappade personer som de assisterar.
Kollektivavtalets avtalsperiod är 12 månader. Löneförhöjningarna träder i kraft från ingången av november.
Det nya kollektivavtalet utvecklar de personliga assistenternas anställningsvillkor på många sätt. Nivån på lördagstilläggen stiger, erfarenhetstilläggen höjs, lönerna stiger den 1 mars med en allmän förhöjning och nyårsdagen blir ledig dag med lön. Förhandlingsresultatet nåddes tisdagen den 21 januari på kvällen.
Det nya kollektivavtalet för personliga assistenter höjer månadslönen för heltidsanställda personliga assistenter med till och med 180 euro. I förhandlingarna lyckades man också äntligen förhandla fram en riksomfattande minimilön, vilket förbättrar arbetstagarnas ställning på många orter.