JHL: Bruket av avtal med varierande arbetstid och visstidsavtal måste minskas – Lönedumpning borde göras brottsrättsligt straffbart
Förbundet för den offentliga sektorn och välfärdsområdena JHL vill skärpa arbetslivslagstiftningen för att minska risken för missbruk. Visstidsavtal och avtal med varierande arbetstid borde motiveras bättre än i dagsläget. Myndigheternas tillsyn ska utvecklas för att förbättra arbetstagarnas rättsskydd.