Mitt barn har insjuknat. Har jag rätt till tillfällig vårdledighet?
Publicerad
Arbetstagaren har rätt att få tillfällig vårdledighet för att vårda sitt barn eller ordna vården. Arbetstagaren kan få högst fyra dagar tillfällig vårdledighet i taget, om hens barn eller ett annat barn under 10 år som permanent bor i hens hem plötsligt insjuknar (observera att tillfällig vårdledighet gäller för barn under 12 år i AKTA, kyrkans och idrottsorganisationernas kollektivavtal).
Kontrollera ditt kollektivavtal för att se om något annat avtalats om frågan och om den tillfälliga vårdledigheten är avlönad.
