Avainsana:
työehtosopimukset (Tyhjennä)
Teknologiateollisuuden päätös irtautua työehtosopimuksista horjuttaa koko suomalaista työmarkkinajärjestelmää, JHL:n puheenjohtaja Päivi Niemi-Laine jyrähtää. Ensi syksyllä käynnistyy uusi sopimusneuvottelukierros, josta voi tulla myrskyisä.
Lossiliikenteeseen on syntynyt uusi työehtosopimus, joka on voimassa 1.2.2021-31.1.2023. Palkat nousevat kaikilla 1,9% toukokuun 2021 alusta alkaen. Vuoden 2022 palkankorotukset määräytyvät teknologia- ja kemianteollisuuden korotusten mukaan.
JHL ja Palta saivat neuvottelutuloksen työkeskusten ja sosiaalisiksi yrityksiksi muuttuneiden työkeskusten työehtosopimuksesta. JHL:n hallitus on käsitellyt asiaa ja hyväksynyt neuvottelutuloksen kokouksessaan.
Sopimuskauden työryhmät on saatu määräajassa valmiiksi. Työryhmätyöskentely on ollut tehokasta ja tuloksellista. Sopimuksesta neuvottelevat JHL ja Palvelutyönantajat Palta.
Airpron sopimusneuvottelut venähtivät ennätyspitkiksi ja vaikeiksi. Lopputulos on sopimusasiantuntija Jussi Päiviön mukaan olosuhteisiin nähden paras mahdollinen. Uusi työehtosopimus on voimassa aina vuoteen 2024.
Kirkon neuvotteluissa ei tapahtunut etenemistä maanantaina 30 maaliskuuta. Työnantajapuoli ja järjestöt ovat kaukana toisistaan eivätkä neuvottelut tällä hetkellä edisty. Aikaisemmin sovitut neuvotteluajat on tältä viikolta peruutettu. Osapuolet tapaavat näillä näkymin vasta perjantaina 3.4.2020.
Sekä JHL:n että työnantajaa edustavan Palvelutyönantajat Paltan edustajat ovat nyt hyväksyneet työehtosopimuksen.
Valtion työmarkkinalaitos on laatimassa yhteistä ohjeistusta, jonka tarkoitus on varmistaa, että poikkeuksellisessakin tilanteessa noudatetaan työehtosopimuksia.
Neuvottelutulos on vielä menossa osapuolten hallintojen hyväksyttäväksi.
Työnantaja ei ole osoittanut halukkuutta kannustavan palkkausjärjestelmän luomiseen.
Uusi työehtosopimus menee vielä osapuolten hallintojen hyväksyttäväksi.
JHL:n päävaatimuksena neuvottelupöydässä on kannustava palkkaus.
Julkisalojen palkansaajien työehdoista sopivat järjestöt ovat päättäneet irtisanoa virka- ja työehtosopimuksensa kunnissa, valtiolla, yliopistoissa ja Avainta-aloilla. Kirkon työehtosopimukset on sanottu irti jo aiemmin.
JHL tavoittelee yksityiselle sosiaalipalvelualalle tuntuvia palkankorotuksia, työehtojen parannuksia ja luottamusmiesten aseman vahvistamista. Ilmaisen talkootyön ja kiky-tuntien aika on ohi myös sosiaalipalveluissa.
JHL:n ja Paltan välillä on neuvottelut käynnistetty jo useiden työehtosopimusten osalta.