JHL keskeyttää lakon Destiassa 6.6. alkaen
Ammattiliitto JHL keskeyttää lakon Destiassa 6. kesäkuuta etenemisvaihtoehtojen selvittämiseksi.
Haku: työehdot
Avainsana:
työehdot (Tyhjennä)
Hakutuloksia: 67
Senaatti-kiinteistöihin ja Puolustuskiinteistöihin 1+1 vuoden sopimus: varallaoloon selkeyttä, sotaharjoitusten työehdot työehtosopimukseen
Yleiskorotus tulee maksuun 1.6.2022, sen suuruus on 1,8 prosenttia. Työehtosopimusta noudatetaan Senaatti-kiinteistöissä ja Puolustuskiinteistöissä.
Yksityinen sosiaaliala puurtaa sitkeästi neuvottelupöydässä, osapuolet tapaavat lähiviikkoina tiiviiseen tahtiin
Ammattiliitto JHL:n tavoitteena on saada neuvottelutulos aikaan pikaisesti. Sopimuskokonaisuutta on hiottu neuvotteluissa pitkin talvea ja kevättä.
Tuore tutkimus: Suomalaisten maahanmuuttoasenteissa huomattava muutos – kaksi kolmesta haluaa lisää työperäisiä maahanmuuttajia
Ammattiliitto JHL:n tuore kysely paljastaa, että suomalaiset suhtautuvat entistä suopeammin työperäiseen maahanmuuttoon, kun toimitaan samoilla työehdoilla suomalaisten kanssa. Kaksi kolmesta vastaajasta (67 %) on sitä mieltä, että Suomi tarvitsee enemmän työperäisiä maahanmuuttajia. Kyselyn teki JHL:n tilauksesta Kantar-TNS ja siihen vastasi yli 1 000 ihmistä.
Pulmia palkkauksessa, työajoissa tai työolosuhteissa? – Kesäduunari-info neuvoo
Jos mikä tahansa askarruttaa kesätyössä, älä epäröi olla yhteyksissä SAK:n, Akavan ja STTK:n yhteiseen Kesäduunari-infoon. Tarjolla on tuiki tarpeellista neuvontaa koko kesän ajan.
Neuvottelut Destian kanssa eivät tuottaneet tulosta, JHL aloittaa lakon maanantaina 2.5.
Ammattiliitto JHL aloittaa maanantaina 2.5. lakon Destiassa. Yhtiö on pettänyt lupauksensa työehtojen säilyttämisestä ja estää tarkoituksella työntekijöidensä järjestäytymisoikeuden JHL:ään.
Destia petti lupauksensa – JHL aloittaa taas työtaistelutoimet yrityksessä
Ammattiliitto JHL JHL ry aloittaa työtaistelutoimet Destiassa uudelleen 2.5.2022. Syynä tähän on, että Destia petti lupauksensa työehtojen säilyttämisestä ja estää tarkoituksella työntekijöidensä järjestäytymisoikeuden JHL:ään.
Lakkoja, ylityö- ja vuoronvaihtokielto sekä hyvin harvinainen lautakunta: JHL:n sopimusviikko käänteitä täynnä
Ammattiliitto JHL jatkoi sitkeästi työehtosopimusneuvotteluita kuluneella viikolla. Valtakunnansovittelija siirsi kunta-alan sopimusneuvottelut harvoin käytettyyn sovittelulautakuntaan, yliopistojen työehdot lyötiin kirjoihin ja kansiin. Lisäksi viikkoa värittivät paikalliset lakot sekä valtakunnallinen ylityö- ja vuoronvaihtokielto.
Joukko neuvottelutuloksia Paltan sopimusaloille
Ammattiliitto JHL ja työantajaa edustava Palta ovat päässeet neuvottelutulokseen Campustan, Cleanosolin, Paltan erityisalojen ja Raskoneen tulevista työehdoista.
Rautatiet neuvottelutulokseen, kunta-ala lakkoon: Näin JHL:n tes-mylly jylläsi tällä viikolla
Jyväskylässä ja Rovaniemellä aloitettiin lakko kuntien tes-neuvottelujen vauhdittamiseksi. Rautatiealan työehdoista päästiin sopuun, monilla muilla aloilla ehtojen hierominen jatkuu yhä.
Tällaisilla työehdoilla työväenperinnettä vaalitaan seuraavat kaksi vuotta
Työväenperinnelaitosten uusi tes on mallia 1+1 vuotta. Ensimmäiset palkankorotukset maksetaan toukokuun 2022 alussa yleiskorotuksena.
JHL, Jyty ja JUKO jättivät Oulua ja Turkua koskevan lakkovaroituksen – kyseessä jo kolmas lakkovaroitus kunta-alan sopimusneuvotteluissa
Kunta-alan palkansaajien pääneuvottelujärjestöt JUKO ja JAU (JHL ja Jyty) ovat jättäneet Oulun ja Turun kaupunkeja koskevan lakkovaroituksen Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:lle ja valtakunnansovittelijalle.
Yleiskorotus kesän alkajaisiksi, perhevapaan termit ajan tasalle – Tällainen on uusi sopimus Kirkon virka- ja työehdoista
Kirkon alalla palkat nousevat 2,0 prosentin yleiskorotuksella kesäkuun 2022 alussa. Sopimus on voimassa 1+1 vuotta.
Urheilujärjestöille ja -seuroille 1+1 vuoden sopimus, korotuksista voidaan sopia paikallisesti
Uusi sopimus takaa työntekijöille palkankorotuksen siinäkin tapauksessa, että rahanjaosta ei päästä sopuun työpaikalla. Sopimus on voimassa vähintään vuoden 2023 tammikuun loppuun saakka.
Sopimukseton tila alkaa useilla JHL:n sopimusaloilla 1.3. – Mitä se tarkoittaa?
Useilla JHL:n sopimusaloilla sopimuskausi päättyy 28.2. Niin sanottu sopimukseton tila alkaa tiistaina 1.3. muun muassa kunta-alalla, kirkon alalla ja rautatiealalla. Työehdoissa ei kuitenkaan ala villin lännen meininki, vaan vanhaa virka- tai työehtosopimusta sovelletaan siihen saakka, kunnes uusi astuu voimaan. Työrauhavelvollisuus ei kuitenkaan enää ole voimassa.