Avainsana:
satama-ala (Tyhjennä)
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ja Suomen Merimies-unioni SMU ovat perustaneet satama-alaa ja vesiväyliä koskevan neuvottelujärjestön, Satamien ja vesiväylien unionin. Sen tehtävänä on neuvotella lossien ja satama-alan työehtosopimukset. Työmarkkinatilanteen voimakas murros vaatii liitoilta entistä tiiviimpää yhteistyötä. Uusi unioni vahvistaa liittojen neuvotteluvoimaa.
Ammattiliitto JHL ja Palta ovat hyväksyneet satama-alan uuden työehtosopimuksen neuvottelutuloksen. Sopimus on muotoa 1+1 vuotta. Ensimmäisen vuoden palkankorotukset noudattelevat niin sanottua yleistä linjaa. Perhevapaauudistuksen vaikutukset ratkotaan työryhmässä.
Ammattiliitto JHL ja työnantajaa edustava Palta ovat päässeet sopuun satama-alan uusista työehdoista. Sopimuksen sisällöstä kerrotaan, kun se on hyväksytty osapuolten hallinnoissa.
Palvelualojen työnantajat Palta ja Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ovat sopineet satama-alaa koskevasta uudesta työehtosopimuksesta. Uusi työehtosopimus tulee voimaan 31.3.2020 ja Paltan jäsenyritykset alkavat noudattaa sitä heti 1.4.2020 lukien. Työehtosopimus on voimassa 31.3.2022 saakka.